Dit is belangrik vir handelsmerke en vervaardigers om relevant te bly in die klerebedryf in 'n mededingende sake -omgewing. Die kledingbedryf ontwikkel voortdurend en verander deur die jaar 'n paar keer. Hierdie veranderinge sluit dikwels weer, sosiale neigings, leefstylneigings, mode -invloede en en Meer. As daar in so 'n dinamiese industrie werk, sukkel klerehandelsmerke dikwels om tred te hou met al die veranderinge en hulself onderhou. So, hier is vyf strategieë wat klereondernemings moet volg om die winsgewendheid te verbeter:
Die sleutel tot die oorleef en handhawing van winsgewendheid in die kledingbedryf is om die produkmengsel te verbeter en toe te voeg indien nodig. Tydens die pandemie, byvoorbeeld, het baie kledinglyne hul eie gesigsmaskers begin en die belangrikste aspekte in modestellings verander. Dit moet die onderneming veelvuldige produklyne skep, soos t-hemde, rokhemde, broek, denim, ens. taak in die vervaardigingsproses.
Klereondernemings moet voorwaartse of agterlike vertikale integrasie oorweeg, aangesien dit die verskaffingsketting van die onderneming kan verbeter en 'n paar kostevoordele kan inhou. Larger -klereondernemings kan dit oorweeg om in tekstielvervaardiging en -druk te belê, terwyl tekstielvervaardigers moet fokus op klereproduksie en massa -uitvoer.
Om die winsgewendheid van die kledingonderneming of enige onderneming te handhaaf, is dit baie belangrik om die kliëntediens van die onderneming te verbeter. Dit sluit in die beantwoording van e-posnavrae, reageer op klagtes in die winkel en opvolg indien nodig. Tegnologie en globalisering Het dit vir ander klereondernemings makliker gemaak om ontwerpe te herhaal en oornag goedere te herhaal, wat nie gerepliseer kan word nie, is 'n goeie klantediens.
Alhoewel kledingondernemings hoofsaaklik winste verdien uit verkoops- of franchise -winste, moet hulle ook ander beleggings oorweeg, soos dié in vaste eiendom of aandeleverhandeling. Alhoewel die klerebedryf en aandeleverhandeling moontlik nie vir sommige is nie, is dit eintlik baie voordelig vir ondernemings om te diversifiseer Eerder as om al hul eiers in een mandjie te plaas. Finansiële bestuurders van klereondernemings moet dit oorweeg om Saxotrader te gebruik om effekte soos ETF's of beursverhandelde fondse te verhandel.
U werknemers is van kritieke belang vir u produktiwiteit en groei, daarom moet u seker maak dat u organisasie is waar u werknemers daarvan hou om te werk. Die werksatmosfeer moet kreatiwiteit stimuleer en toelaat om hul vaardighede te leer en te verbeter. As u werknemers produktief is, kan u dit doen Maak seker dat u winsgewend bly, maak nie saak in watter industrie u is nie.
Alhoewel die kledingonderneming dinamies en vinnig is, lewer dit aansienlike winste en groei vir ondernemings en bestuurders wat die dinamika van kledingondernemings se bedrywighede verstaan. Die bogenoemde strategieë is noodsaaklik vir ondernemings wat in die klerebedryf wil groei.
Fibre2fashion.com waarborg of aanvaar geen wettige verantwoordelikheid of aanspreeklikheid vir die uitnemendheid, akkuraatheid, volledigheid, wettigheid, betroubaarheid of waarde van enige inligting, produk of diens wat op fibre2fashion.com voorgestel word nie. Die inligting wat op hierdie webwerf verskaf word Slegs doeleindes. Enyon gebruik die inligting oor Fibre2fashion.com dit op eie risiko en die gebruik van sodanige inligting stem in om Fibre2fashion.com te vrywaar en die inhoud daarvan by te dra van enige en alle verpligtinge, verliese, skadevergoeding, koste en uitgawes (insluitend regskoste en uitgawes insluitend uitgawes ), sodoende gevolglike gebruik.
Fibre2fashion.com onderskryf of beveel geen artikels op hierdie webwerf of enige produkte, dienste of inligting in genoemde artikels nie. Die sienings en menings van skrywers wat bydra tot Fibre2fashion.com is alleen en weerspieël nie die sienings van Fibre2fashion.com nie.
If you wish to reuse this content on the web, in print or in any other form, please write to us at editorial@fiber2fashion.com for official permission
Postyd: Mei-07-2022
